优胜项目经理***
视频解说词
解说画外音他叫苏俊骏,中共党员, 2001年7月毕业于襄阳大学,参加工作已有16个年头,无论在哪个岗位,他始终以锲而不舍勤思进取的精神,用汗水和努力,换来了一个又一个丰硕的成果。
虽然,苏俊骏是首次担任地铁项目经理,但他16年的南征北战,从测量员,到技术员调度室主任,再到工区经理,项目经理,一步一个脚印,积累了丰富的施工管理经验。
乌鲁木齐地铁项目自上场以来,为确保施工效率,十分注重劳务队伍的选择,配备在多个城市都参加过地铁施工的作业队伍。在签订合同时就明确对按时完成施工任务的人员进行奖励,鼓舞士气。
苏俊骏同期声“有功必奖,有过必罚。合理地运用好奖惩管理机制,才能激励大家发挥出更高的水平。”
解说画外音为确保施工进度,项目建立早班会和周例会制度。周例会上,每个部门汇报工作时都必须明确各种事项发生的原因,需要什么配合条件以及完成时间节点,形成完整的管理闭环。
此外,苏俊骏高度重视安全生产,贯彻公司全员管安全的理念。没有做好直接追责,对现场不戴安全帽不穿反光背心等违规行为,一律罚款项目部还开展多达200余次的安全培训工作和应急演练。
苏俊骏同期声“每个施工人员进场,都要经过3级安全教育,考核合格,方能上岗。”
解说画外音苏俊骏认为,越是到项目后期,安全意识就越容易懈怠,所以,在进一步加强安全管理工作的同时,创新办法,把培训融入到施工中。任何一个人在现场发现安全隐患,防止安全事故的发生,均给予一定的奖励。
在工作中,苏俊骏总是率先垂范,他最喜欢的一句话就是“爱拼才会赢”。一天24小时,随时打电话给他,都是精力充沛。面对繁忙的工作和沉重的压力,只有38岁的他,斑白的岁月痕迹已悄悄爬上了两鬓。
解说画外音作为项目主管,他一直把职工的冷暖放在心上,他说,每名员工都是平等的,干好乌鲁木齐地铁是我们的共同目标,我们只是分工不同而已。
他还特别注意和员工的交流和沟通,刚工作不久的毕业生们经常给他发短信谈心,不管有多忙,他总是及时地回复,和他们谈人生定位,聊生活态度,说奋斗目标,直到他们主动停发短信为止。
他觉得对员工的关爱,是一个管理者的责任,把员工当做自己的兄弟姐妹,再小的事也要认真对待,
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